Sisukord peida 1 Ühise hea majanduse valdkond 2 Ühise hea majanduse õiguspõhimõtted 3 Ühise hea majanduse põhimõtted 4 Projekti elluviimine 5 Christian Felberi video: Christian Felber - ühise hüve majandus 6 MISSIOON JA VISIOON 7 A ÜHISE HEA MAJANDUSE VÄIKE AJALUGU
Bertelsmanni fondi uuringu kohaselt eeldab 80 protsenti sakslastest ja 90 protsenti austerlastest uut majanduskorda
Ühise hüve majandus hõlmab alternatiivse majanduskorra süsteemi põhielemente ja on avatud sünergiale sarnaste süsteemidega. Eesmärk on luua siduv õiguslik raamistik ettevõtlusele orienteeritud väärtuste loomiseks, eriti ühise hüve nimel, mis annab selle osalejatele stiimuleid.
Autor ja poliitiline aktivist Christian Felber oli steriilsest diskussioonist pääsemiseks välja töötanud oma raamatus Uus majanduse väärtus (Deuticke, 2008) praegustele süsteemidele alternatiivi: “Kes kapitalismi vastu on, on kommunismiga ”Ning pakkuda konkreetset ja elujõulist teed tulevikuks. Hiljem lihvis neid sihtasutusi kasvav äriringkond, kes koos temaga andis talle uues raamatus nime "Ühise hea majanduse" (Deuticke, 2010).
http://www.gemeinwohl-oekonomie.org/es/
Ühise hüve ökonoomsus
Ühise hüvangu majandust tutvustab Christian Felber alternatiivina nii turukapitalismile kui ka plaanimajandusele. Projekt põhineb üldistel kriteeriumidel, kuid see peab olema avatud mudel, mis tuleb üles ehitada kõigi selle liikmete vahel.
Ühise hea majanduse õiguslikud põhimõtted
Felberi sõnul sisaldab paljudes põhiseadustes ja õigusnormides põhimõtet, et majandustegevus peaks teenima üldisi huve ja üldiselt üldist hüve või üldist hüve (inglise keeles `` ühine hüve '' ja saksa keeles 'Gemeinwohl'). Nii näiteks osutab Baieri põhiseaduse artikkel 151 järgmist: 7 8
Kogu majandustegevus teenib ühist hüve.
Felberi jaoks tähendaks ühishüve majanduse rakendamine reaalse kapitalistliku majanduse kohandamist (kus valitsevad sellised väärtused nagu kasum ja konkurents) põhiseaduslikud põhimõtted, mis sisalduvad muu hulgas Baieri põhiseaduses.
Ühise hea majanduse põhimõtted
Ühise hüve majandust tuleb juhtida rea aluspõhimõtete kaudu, mis esindavad inimlikke väärtusi: usaldus, ausus, vastutus, koostöö, solidaarsus, heldemeelsus ja kaastunne .
Ühise hüve majanduse kaitsjate jaoks peavad need ettevõtted, kellele need põhimõtted ja väärtused suunavad, saama õiglaseid eeliseid, mis võimaldavad neil ellu jääda, võrreldes praeguse kasumi ja konkurentsi väärtustega.
Tänapäeva reaalmajanduses mõõdetakse majanduslikku edu rahaliste väärtuste või selliste näitajatega nagu sisemajanduse kogutoodang ja hüved, mis inimestele ja keskkonnale, milles elame. Need näitajad ei ütle meile midagi selle kohta, kas on sõda, me elame diktatuuris, kui kasutame keskkonda üle, kui austatakse inimõigusi jne. Nii nagu ettevõttel on eeliseid, ei räägi ta meile midagi oma töötajate tingimuste ega selle kohta, mida ta toodab või kuidas ta seda toodab.
Üldise hüvangu tasakaal mõõdab ettevõtte elu: inimväärikus, solidaarsus, sotsiaalne õiglus, ökoloogiline jätkusuutlikkus, demokraatia kõigi tarnijate ja klientidega. Näiteks kui ettevõte propageerib laste orjapidamist, kui meeste ja naiste vahel valitseb ebavõrdsus, kui töötajate sissetulekud on diferentseeritud,
Lõpuks võib nende väärtuste hindamine võimaldada tarbijal tooteid valida.
Felber soovitab eraomandile ja pärandile piiri kehtestada.
Esitame siin 20 keskset punkti:
1. Ühise hüve majandus põhineb samadel väärtustel, mis panevad meie suhted õitsele: usaldus, koostöö, väärtustamine, demokraatia, solidaarsus. Värskete teaduslike uuringute kohaselt on heade suhete saamine inimeste jaoks suurim motivatsiooni ja õnne allikas.
2. Majanduslik õigusraamistik läbib radikaalse pöörde, muutes kasumimängu ja konkurentsi reegleid koostööks ja panustamiseks ühisesse hüvangusse: Ettevõtted, kes praktiseerivad koostööd Neid premeeritakse. Konkurentsikäitumisega kaasnevad seevastu puudused.
3. Majanduslikku edukust ei mõõdeta selliste rahaliste näitajate abil nagu rahaline kasu või BIP, vaid ühishüvede (ettevõtte tasandil) ja ühishüvede toote ( süsteemitasandil). Ühise hüve tasakaalust saab kõigi ettevõtete peamine tasakaal. Mida sotsiaalsem, ökoloogilisem, demokraatlikum ja solidaarsem on tegevus, seda paremad on tulemused saavutatud ühishüve tasakaalus. Rahvamajanduses ettevõtete ühishüvede tasakaalu tulemuste parandamine parandab ühishuvi toodet.
4. Ettevõtetel, kelle ühishüvede tasakaal on hea, on õiguslikud eelised: vähendatud maksumäärad, soodsad tariifid, odavad krediidid, privileegid riigihangetel ja uurimisprogrammide levitamise ajal jne. Seetõttu eelistatakse turule sisenemist eetilistele osalejatele ning nende toodetele ja teenustele, mitte eetilistele, vääritutele ja mitteökoloogilistele.
5. Finantsbilanss on teisene tasakaal. Rahaline kasu ulatub keskmisest lõpuni. See suurendab ainult „uut” ärieesmärki: Panus ühisesse hüvangusse. Finantsbilansi ülejääke tuleks kasutada järgmiste investeeringute jaoks: sotsiaalse ja ökoloogilise ülejäägiga investeeringud, krediidi tagasimaksed, piiratud reservides hoiused, piiratud viisil lisatasud töötajatele ning intressivabad laenud koostööd tegevatele ettevõtetele. Ülejääki ei kasutata selleks, et subsideerida inimesi, kes ei tööta ettevõttes, teiste ettevõtete vaenulikku omandamist, investeeringuid finantsturgudele (need lakkavad olemast) ega sissemakseid erakondadele. Vastutasuks elimineeritakse ettevõtte kasumimaks.
6. Kuna rahaline kasu on nüüd vahend ja pole enam eesmärk, saavad ettevõtted pürgida oma optimaalse suuruse poole. Nad ei pea kartma omandamist ega tunne end sunnituna suuremaks, tugevamaks või suuremate eelistega kasvamiseks. Kõik ettevõtted on vabad kasvatamise ja neelamise sunnist.
7. Kuna on olemas võimalus pürgida ilma optimaalset suurust kartmata, on kõigis harudes palju väikeettevõtteid. Kuna nad ei pea enam kasvama, on neil lihtsam koostööd teha ja solidaarsust praktiseerida. Nad saavad üksteist aidata teadmiste, tehnoloogia, komisjonitasude, personali või laenudeta ilma intressita. Neid premeeritakse positiivse ühise hea bilansi tulemusega. Ettevõtted moodustavad solidaarsuse õppevõrgustiku, majandus on muudetud win-win süsteemiks.
8. Erinevused sissetulekutes ja varades on piiratud: Maksimaalne sissetulek on näiteks 20-kordne miinimumpalk. Omadused, mis ei ületa lk. nt. 10 miljonit eurot, õigus võõrandada ja pärandada, 500 000 eurot inimese kohta, pereettevõtetes kuni 10 miljonit eurot lapse kohta. Neist piiridest ülejääk jaotatakse „põlvkondade fondi” kaudu „demokraatlikuks kaasavaraks” järgmistele põlvkondadele: algkapitali võrdsus tähendab suuremat võrdset võimalusi. (Täpsed veerised tuleb majandusassamblees demokraatlikult määratleda.)
9. Suure arvu töötajate (näiteks üle 250) suurettevõtetes lähevad otsused ja omandiõigused osaliselt ja järk-järgult töötajatele ja kodanikele. Rahvastikku saab esindada otse piirkondlike majandusparlamentide kaudu. Valitsusel pole otsustus- ega sekkumisõigust aktsiaseltsides.
10. See kehtib võrdselt ka kolmandate varakategooriate, sealhulgas enamiku väikeste ja keskmise suurusega ettevõtjate ning suurte segaomandiga ettevõtete puhul. Demokraatlike toodete all peame silmas haridus-, tervishoiu-, sotsiaalsete meetmete, liikuvuse, energeetika või kommunikatsiooni valdkonna riiklikke majandusasutusi: põhiinfrastruktuuri.
11. Oluline demokraatlik hüve on demokraatlik pank. Nagu kõik ettevõtted, teenib see ka ühist hüve ning nagu ka kõik nad, kontrollitakse suveräänse kodakondsuse ja mitte valitsuse poolt. Selle teenused koosnevad garanteeritud säästuhoiustest, tasuta arvelduskontodest, vähendatud intressikrediitidest ning sotsiaalse ja ökoloogilise kapitali juurdekasvu riskikrediidist. Riiki finantseeritakse peamiselt keskpanga intressivabade laenude kaudu. Keskpank saab raha loomise ainuõiguse ja teostab rahvusvahelisi kapitalitehinguid maksudest kõrvalehoidumise vältimiseks. Finantsturge praegusel kujul enam ei eksisteeri.
12. Pärast John Maynard Keynesi 1944. aasta ettepanekut luuakse rahvusvahelise kaubanduse jaoks globaalne rahanduskoostöö, mis põhineb arvutusühikul (nt "maakera", "terra"). Kohalikul tasandil võivad piirkondlikud valuutad omavääringut täiendada. Et kaitsta end kõlvatu konkurentsi eest, alustab EL õiglase kaubanduse tsooni (Common Good Zone), mille harmoneeritud standardid või tollitariifid on korrelatsioonis BBC tootva ettevõtte tulemusega. Pikemas perspektiivis on eesmärk Ühinenud Rahvaste Tsoon.
13. Loodusele omistatakse oma väärtus ja seda ei saa seetõttu muuta eraomandiks. Kellel on vaja maatükki elamiseks, põllumajanduseks või kaubanduseks, sellele antakse piiratud maa-ala tasuta või kasutusmaksu tasumisel. Maakasutuse tingimuseks on ökoloogilised kriteeriumid ja konkreetne kasutamine. Sellega lõppevad kinnisvaraga spekuleerimine, maa haaramine (rahvusvaheliste ettevõtete või muude riikide poolt suurte alade omastamine) ja maaomanikud. Vastutasuks maamaks tühistatakse.
14. Majanduskasv pole enam eesmärk. Uus eesmärk on eraisikute, ettevõtete ja riikide ökoloogilise jalajälje vähendamine ülemaailmselt jätkusuutliku ja õiglase taseme suunas. Kanti kategooriline imperatiiv laieneb ökoloogilisele mõõtmele. Meie vabadus kindla elustiili valimisel saab lõpu, kui see piirab teiste vabadust valida sama elustiili või vähemalt elada väärikat elu. Eraisikuid ja ettevõtteid julgustatakse mõõtma oma ökoloogilist jalajälge ja vähendama seda globaalselt jätkusuutlikule ja õiglasele tasemele.
15. Palgalist töögraafikut vähendatakse brändi suunas järk-järgult, soovides enamuse - 30 kuni 33 tundi nädalas. Sel viisil on vaba aega veel kolme olulise töövaldkonna jaoks: suhte- ja hooldustööd (lapsed, haiged, vanurid), isiksuse kasvatamise töö (isiksuse arendamine, kunst, aed, vaba aeg), töö poliitikas ja avalikud tegevused. Erinevate tegevuste vahelise tasakaalustatuma jaotuse tulemusel muutub elustiil piisavaks, vähem tarbijaks ja säästlikumaks.
16. Iga kümnes kutseala aasta on hingamisaasta, mida rahastatakse tingimusteta miinimumpalgaga. Inimesed saavad sel ajal teha mida tahavad. See meede vabastab tööturu kümme protsenti Euroopa Liidu töötuse määrast.
17. Esindusdemokraatia viiakse lõpule otsedemokraatia ja osalusdemokraatia abil. Riiklik kodakondsus peaks olema võimeline kontrollima ja korrigeerima oma esindatust, ise seadusi vastu võtma, põhiseadust muutma ja suutma kontrollida tarneinfrastruktuuri: raudtee, energia, vesi, post, pangad. Päris demokraatias on esindajate ja suveräänse kodakondsuse huvid identsed. Selle eelduseks on põhiseaduslikud õigused kaasseadusandluseks ja suveräänse kodakondsuse kaudu teostatav kontroll.
18. Kõik nurgapunktid tuleb laheda rohujuure tasandi protsessis läbi viia intensiivsete arutelude käigus, enne kui neist saavad otse valitud majanduskogu koostatud seadused; selle tulemus hääletatakse demokraatlikult suveräänse kodakondsuse poolt. Ükskõik, mida aktsepteeritakse, võetakse põhiseadusesse sisse ja seda saab uuesti muuta ainult suveräänse kodakondsuse toel. Peale ühise hüve majandusliku kokkupanemise võib olla ka teisi
demokraatia süvendamise konventsioonid: hariduskogu, meediakogu või demokraatia arendamise assamblee.
19. Laste ühise hüve majanduse väärtuste tugevdamiseks ja nende harjutamiseks peaks haridussüsteem olema orienteeritud ka ühisele hüvele. See nõuab teist tüüpi õpetamist ja muud sisu, näiteks emotsioone, eetikat, suhtlemist, demokraatlikku kasvatust, looduskogemusi ja kehateadlikkust.
20. Kuna üldise hüvanguga majanduses on ärieduil praegusest saadavaga võrreldes hoopis teistsugune tähendus, on vaja muid juhtimisoskusi. Ettevõtted ei otsi enam “kvantitatiivse efektiivsuse” kõige karmimaid juhte ja juhte, vaid kõige vastutustundlikumaid ja sotsiaalselt kompetentsemaid, empaatilisemaid ja tundlikumaid, kes peavad koodide kindlaksmääramist kõigi võimaluseks ja eeliseks.
Ühise hüve majandus ei ole majandusmudelitest parim ega loo lõpp, vaid järgmine samm säästvama, õiglasema ja demokraatlikuma tuleviku poole. See on osaluspõhine, avatud arendusprotsess, mis otsib sünergiat sarnastes protsessides, näiteks solidaarsusmajandus, sotsiaalmajandus, ühiskaupade liikumine, kasvujärgne majandus või majandusdemokraatia. Nende jõupingutustega liitudes on suur hulk inimesi ja näitlejaid võimelised looma midagi põhimõtteliselt uut. Visiooni rakendamine nõuab sisemist motivatsiooni ja enesevastutust, majanduslikke stiimuleid, sidusat poliitilis-õiguslikku korda ning teadlikkust. Kõiki inimesi, ettevõtteid ja kogukondi kutsutakse osalema majanduse ülesehitamisel ühise hüvangu nimel.
Projekti rakendamine
Teoreetilise mudeli juurutamine algas 2010. aasta oktoobris mitme riigi ettevõtete grupiga, kes osalevad aktiivselt ühishüvega majanduse projekti nõude täitmisel vabatahtlikult. Rühmast on saanud poliitiline liikumine, mis survestab valitsust nii, et teoreetilised põhimõtted oleksid seadustesse lõplikult sisse viidud.
http://www.gemeinwohl-oekonomie.org/es/
Lisateave: www.economia-del-bien-comun.org
Kontakt: Ana Moreno:
Christian Felber Video: Christian Felber - ühise hüve ökonoomsus
Ühise hüve majandus on tendentslikult turusüsteemi vorm, kus kasumi saamiseks muudetakse (era) ettevõtete motiivide ja eesmärkide koordinaate ning ühisele hüvele panustamise ja koostöö toetamine.
Kaasaegse uurimistöö tulemused näitavad, et vaatamata taustal kujunenud eelarvamustele on need alternatiivid inimese olemusega kooskõlas. Pealegi on ühishüve majandus üles ehitatud väärtuste alusel, mis muudavad meie suhted edukaks: usaldus, vastutus, tunnustus, demokraatia, solidaarsus ja koostöö. Neid inimlikke ja jätkusuutlikke käitumisharjumusi mõõdetakse ühishüvede 4.0 tasakaalu abil ning süsteemis pakutakse rea stiimuleid ja õiguslikke eeliseid: turu ambitsioonid pööratakse Ainult nende postide juures.
Täna peetakse ettevõtte edukuse esimeseks kriteeriumiks rahalist kasu. Ühise hüve majanduses ei loe te lõpuks mitte raha, vaid ühise hüve tasakaalu. Siis saab siis, kui mitte ainult ettevõtetel läheb hästi, vaid ka kõigil inimestel ja elusolenditel.
Siit saate lugeda 1. oktoobril 2010 alanud protsessi ja siit saate alla laadida 20-punktilise kokkuvõtte majanduse ühishuvidest.
5. oktoobril 2011 rahvusvahelisel pressikonverentsil esimese 100 ettevõtte ettevõtte ühishüvede tasakaalu tulemusi. Kõiki ettevõtteid kutsutakse osalema ühise hüve tasakaalu rakendamises.
http://www.gemeinwohl-oekonomie.org/es/
Alates protsessi algusest 2010. aasta oktoobris on need tuhanded inimesed ja 12 riiki haaratud. See on juba rahvusvaheline liikumine, mis on omavahel läbi põimunud:
> Piirkondlikud ja kohalikud võrgud: energiaväljad
> Võistlusvõrgustikud: näitlejate ringid
> Ettevõtted ja organisatsioonid
> Omavalitsused ja piirkonnad
> Koordineerimisringid
MISSIOON JA VISIOON
Kodanikuühiskonna liikumine ühise hea majanduse nimel Visiooni ühist hüve silmas pidades määratletakse kui alternatiivset majandussüsteemi, mis on üles ehitatud ühishüve edendamise väärtustele. Ühise hüve majandus on muutuste hoob majanduslikul, poliitilisel ja sotsiaalsel tasandil - sild vana ja uue vahel.
* Majanduslikul tasandil arendab liikumine konkreetseid alternatiive, mida rakendatakse erineva suuruse ja õigusliku vormiga ettevõtetele.
* Poliitilisel tasandil on liikumise eesmärk seadusemuudatused, mis võimaldavad võrdset elu kõigi inimeste, elusolendite ja meie planeedi Maa vajaduste osas. Ettevõtte majanduslik eesmärk ja edukuse hindamine määratletakse üldisele hüvele orienteeritud väärtused.
* Ühiskondlikul tasandil on liikumine teadlikkuse tõstmise algatus süsteemi muutmiseks, mis põhineb võimalikult paljude inimeste ühisel ja väärtuslikul "tegemisel". Liikumine annab lootust ja julgustust tegutseda kõigi ühise hüvangu nimel. Meie töö eesmärk on kõigile elusolenditele ja planeedile hea elu, mida toetab majanduse süsteem, mis keskendub ühisele hüvele. Inimväärikus, võrdsus ning globaalne solidaarsus, ökoloogiline jätkusuutlikkus, sotsiaalne õiglus ja demokraatlik osalus on selle olulised elemendid.
Seda mõistetakse kui avatud protsessi, milles käsitletakse kohaliku osaluse kasvu tulemusi, millel on globaalne mõju.
ÜHISE HEA MAJANDUSE VÄIKE AJALUGU
Tõusev protsess, kus osaleda!
383–322 a. of C .: ARISTOTELS
Oma teoses "Poliitika" (I raamat, peatükk 8 jj) kirjeldati esimest süstemaatilist majandusteadlast kui "vastupidist laadi" seda majanduse vormi, mis põhineb ainult raha teenimisel. Vastupidiselt sellele määratles ta, et „õiglane hüve” on kasulik ühiskonnale, kellele see tuleneb, see tähendab üldine hüve (III raamat, peatükk 12, 1282). Selle alternatiivi jaoks on vaja, et kõigil oleks hea kaubandus, et "hea elu" oleks võimalik.
106–43 d. of C .: CICERÓN
„Inimeste hüve peab olema kõrgeim seadus.” (III legibus, 3, 8)
1225–1274: AQUINO VÕTAB
Ta määratles ühise hüve kui "bonum commune" ja sellest tulenevalt "iga seadus peab tingimata olema suunatud sellele ühisele hüvele" ("Summa theologiae" Prima Secundae, quaestio 90, articulus 2). Sellest ajast peale on sellel kontseptsioonil keskne roll ka kristlikus ühiskonnaõpetuses.
1646–1716: GOTTFRIISEERITUD WILHELM LEIBNIZ
Tema arvates on õiglane teenida ka üldist üldhüve, mis on mõeldud universaalseks ühishüveks, kaasates selle selgesõnaliselt kogu universumi tervikuna. (Nova metodus discendae docendaeque Jurisprudentiae, I raamat, § 35; II raamat, § 14)
1712–1778: JEAN-JACQUES ROUSSEAU
Oma põhiteoses "Sotsiaallepingu või õigusriigi põhimõtete kohta" (II raamat, 3. peatükk) täpsustab ta, et üldisele tahtele suunatud üldine tahe (volonté générale) on kogu legitiimse poliitilise jõu alus. Ärge ajage üldist tahet segamini iga inimese kõigi individuaalsete huvide ehk volonté particulière summaga.
1921–2002: JOHN RAWLS
Vastavalt oma "Õigluse teooriale" (1971) on ühiskonna ühine hüve tagatud ainult "kahe aluspõhimõtte" kaudu: "õiguste ja kohustuste võrdsus kõigile" ja maksimaalne võimalus, et "sotsiaalne ebavõrdsus, kuna erinevat võimu või rikkust saab õigustada ainult siis, kui need pakuvad eeliseid kõigile, eriti ühiskonna kõige haavatavamatele liikmetele. "
1946: BABIERA PÕHISEADUS
Babiera föderaalse põhiseaduse artiklis 151 on sätestatud: "Kogu majandustegevus teenib ühist hüve."
2001: „ÜHINE HEA MAJANDUS“
Joachim Sikora de Bonn ja Günter Hoffmann visandavad oma nägemused ühishüve majandusest piirkondlike valuutade, devalveerimise määra, tootlikkusele suunatud sissetuleku ja maareformi põhjal. Siit pääsete juurde Joachim Sikora veebisaidile.
2006: „50 ettepanekut rohkema maailma jaoks”
Selles praeguse üleilmastumisega seotud kriitilises väljaandes (8. väljaanne) tutvustab Christian Felber konkreetseid abinõusid inimlikuma, demokraatlikuma ja ökoloogilisema globaalse majanduse modelleerimiseks. Isegi siis, kui selle sisu sidususe osas vaevalt seati kahtluse alla, tekitas see kahtlusi, kas ettepanekud olid suunatud selliste väärtuste vastu nagu "tõhusus", "kasv", "kasu", "edu", "konkurentsivõime" ja "vabadus".
2008: „MAJANDUSE UUED VÄÄRTUSED“
Nendele küsimustele saadi vastus uus raamat, kus analüüsiti ja dekonstrueeriti turu “totemiväärtusi”. Pärast ideoloogilisest ballastist eraldumist eksponeeritakse skeem koos uue majanduskorralduse suunistega, mis avaldatakse raamatu viimases peatükis.
2008: ATTAC BUSINESS GROUP
Ligikaudu tosinast naisettevõtjast koosnev rühm pakkus välja „Uued väärtused majandusele” esitatud alternatiivide seas: a) viimistlema esialgse kava ideid ja b) tegema selle rakendamisel koostööd. See rühm töötas mudeli kallal peaaegu kaks aastat, kuni 2010. aasta augustis sündis „Ühise hea majanduse majandus”.
2010. AUGUST: RAAMAT „ÜHISE HEA MAJANDUS“
Viini kirjastus Deuticke annab raamatu välja. Raamatu lisas on esimestena tellijatena juba 70 ettevõtet, algselt oli eesmärk leida allakirjutajaid 30–50.
6. OKTOOBER 2010: SÜMPOSIUM
Attaci ärinaised kohtuvad esmalt avalikkusega ja korraldavad sümpoosioni „Rethink the company“. Esimeses "ringi laiendamises" tahtsime katsetada, kuidas avatud vaimu ettevõtted lähenesid ühise hüve säästmise ideele. Loodetavasti kogunes umbes 50 ettevõtet ja kohale tuli 100, millest 20 moodustasid pioneeride rühma. Nii algas „ühishüve säästmise“ protsess.
31. DETSEMBER 2010
Koostööd tegevate ettevõtete grupp kasvas kiiresti: 2010. aasta lõpus oli registreerunud 150 ettevõtet ja pioneer-majandusüksuste grupp tõusis 50-ni. Paljudes piirkondades olid esimesed „energiaväljad” inimestest, kes on pühendunud programmi elluviimisele. Ühise hüve ökonoomsus.
21. JAANUAR 2011: MATRIX 2.0
Raamatus ilmunud versiooni Matrix 1.0 alusel tehti uuring projekti pioneeriettevõtete kohta. Spetsiifiline meeskond koostas nende ettevõtete esitatud teabe ja koostas 2011. aasta jaanuari lõpus versiooni 2.0. Marsruudiplaan esitati järgmiselt: versioon 3.0 peaks olema valmis suve alguses ja toimima 2011. aasta bilansina. Hilisem uus tagasiside ja II aasta bilansi 4.0 kirjutamine: 2012.
9. VEEBRUAR 2011: LIIT
Attaci ärinaiste ja teiste liitunud rühmade vahelisel kohtumisel otsustati järgida strateegiat: ühise hüve ökonoomia saab „autonoomseks“. Edendajate liit koordineerib üldise majanduse globaalses protsessis toimuvaid erinevaid krunte: promootoriettevõtted, teerajajad, nõustajad, audiitorid, toimetajad, energiavaldkonnad, liit.
18. VEEBRUAR: PIONEERI ETTEVÕTTED
Veidi hiljem kohtuvad pioneeriettevõtted ja vahetavad esimesi kogemusi. Koos koostavad nad päevakava oktoobrikuiseks pressikonverentsiks, kus esitatakse tasakaal.
VEEBRUAR 2011: KONSULTANDID
Attaci ettevõtete ringist moodustatakse konsultantide platvorm. Selle missiooniks on kaasata pioneeriettevõtteid kogu protsessi vältel, luua sertifitseeritud kaubandus ja ühise majanduse akadeemia.
24. MÄRTS 2011: ÜHISE OMANDI VALMISKOHA TASAKAAL
Tarkvaraettevõtja Paul Ettl loob omal algatusel saldode arvutamise tabeli. Sellest ajast alates on seda pidevalt valminud ja seda saab ajakohastada pioneeriettevõtete veebilehtedel.
6. APRILL 2011: L'ÉCONOMIE CITOYENNE
Pariisi kirjastuses „Actes Sud“, mis vastutab ka Prantsusmaal Joseph Stiglitzi ja Naomi Kleini teatavaks tegemise eest, ilmub prantsusekeelne versioon majanduse ühishüvedest: „L'Économie citoyenne“.
19. APRILL, 2011: ESIMENE 10 000
Deuticke avaldab, et 10 000 on juba müüdud. Raamat on viiendas väljaandes. Raamatu täielik väljaandmine on kavandatud 2012. aasta kevadeks.
18. mai 2011: ESIMENE TASAKAAL
Hilisemas kohtumises esitavad pioneerid, kelle arv juba ületab 70, oma esimesed saldod. Järeldus: 50 ühishüve majanduse kriteeriumi on esimesel aastal palju, liiga palju: eelistatav on neid vähendada ja vähehaaval lisada uusi igal aastal.
30. juuni 2011: TASAKAAL 3.0
Kogutud teabe põhjal ja pärast mitu nädalat kestnud meeletu tegevust koondas kirjutamisrühm tasakaalu 18 kriteeriumile. Iga kriteeriumi jaoks on juhendis üks tehniline leht ja ulatuslikum jaotis. Tasakaal 3.0 kehtib esimest aastat 2011. Tehnilisi andmelehti ja juhendit ajakohastatakse pidevalt.
13. JUULI 2011 - ACADEMIATTAC
Attac-Austria suvekursustel korraldatakse seminar ühist hüve käsitlevast majandusest, mis koosneb kolmest osast: põhiküsimused (väärtused, põhimõte), rakendusküsimused (tasakaal), strateegilised küsimused (protsessid, demokraatia).
25. juuli: Pioneeriettevõtete kontaktisik
G nther Reifer võtab pioneerifirmade nõuanded üle. Sellest hetkest alates on ta peamine vestluspartner kõigis pioneeriettevõtete küsimustes ja probleemides ning neile, kes soovivad olla:
1. august 2011: ORGANISATSIOONILINE KOORDINAATOR
Tänu 15 ettevõtte heldetele panustele on rahastatud organisatsiooni sisemise koordinaatori palkamist. Barbara Stefani motivatsioon on tohutu, ta on kogu projektile toonud energiat, selgust, korda ja tuge:
30. SEPTEMBER 2011: KONTROLLID PEAB OLEMA
Enne esimeste saldode avaldamist peavad välised esindajad need üle vaatama. Sellel esimesel esimesel bilansiaastal on audiitoriteks teised pioneer- ja nõustamisettevõtted (eriti need ettevõtted, mille tulemused ületavad 600 punkti). Hiljem täidavad seda ülesannet ühise hüve majanduse audiitorfirmad.
5. OKTOOBER 2011: PRESSIKONVERENTS
Bozenis tutvustatakse Grazis, Linzis, Klagenfurtis, Münchenis, Salzburgis ja Viinis ühise hüve majandusmudelit ja selle esimese tasakaalu tulemusi. Nad teatavad ka esimestest poliitilistest nõuetest.
6. OKTOOBER 2011: ESIMENE SÜNNIPÄEV
Üks aasta pärast sümpoosionit Kontsepteerige ettevõtet uuel viisil— kõik ühise hüve majandusprotsessis osalejad kohtuvad sidemete tugevdamiseks, vahetage kogemusi, dialoogi, vaadake tulevikku ja tähistage koos esimest sünnipäeva.
31. DETSEMBER 2011: TASAKAAL 4.0
Pressikonverents viib meid teise laienemisringi juurde ja loob uue tagasiside laine. Projekteerimismeeskond püüab kogu selle teabe kinni ja kannab selle üle Hea Keskkonna tasakaalu maatriksisse. Versioon 4.0 on siis bilansiaasta II: 2012.
2012 2015: KOKKUVÕTE poole
Tõenäoliselt integreeritakse need lähiaastatel sellesse protsessi ja tuhanded ettevõtted jätkavad selle kujundamist. Saldo koostatakse kord aastas. Hiljemalt saab tasakaal 10.0 demokraatlikul viisil valitud ühise hüve majanduse kokkupanemise mudeliks. Selle assamblee ülesannete hulgas on seaduse väljatöötamine, mille järgi rahvas kuulutab välja demokraatliku suverääni . Kui rahvas seaduse heaks kiidab, lisatakse see põhiseadusesse ja ainult suveräänsetel inimestel on õigus seda muuta.
